未来的挑战
自动化、人工智能、全球竞争和不断变化的工作场所都是改变工作方式的因素。任何组织的成功都依赖于有竞争力的员工队伍。我们面临的挑战是将雇主、教育机构、当前和未来的工人的需求联系起来,在新经济中推动成功。
90%
许多高管表示,他们的公司还没有准备好解决技能缺口。
新经济的技能
通过可视化技能、能力和知识,为职场成功创造新的解决方案,以在不断变化的经济中茁壮成长。
自动化、人工智能、全球竞争和不断变化的工作场所都是改变工作方式的因素。任何组织的成功都依赖于有竞争力的员工队伍。我们面临的挑战是将雇主、教育机构、当前和未来的工人的需求联系起来,在新经济中推动成功。
90%
许多高管表示,他们的公司还没有准备好解决技能缺口。
弥合行业领袖、教育机构和个人之间的差距,以确定和满足快速转变的工作场所的需求。
雇主
做出以技能为中心的招聘决定
教育机构
用更好的数据改进课程和程序
个人
表现出你已经准备好在不断变化的经济环境中取得事业上的成功
我们的工作基于数十年来在促进公平、帮助教育和工作场所社区就人和项beplay网站网址目做出知情决定方面的研究。要了解更多,请浏览我们的资源库。